5月27日，记者从安庆市人社局获悉，安庆市社会保险基金管理风险防控数据共享比对工作机制，自5月份试运行以来，已有1.4万名退休人员在“不通知”“不打扰”情形下，自动完成了2024年度养老保险待遇领取资格认证，安庆市“无感认证”改革取得积极进展。
为加快推进以“无感认证为主、自助认证为辅、社会化认证为补充”的养老保险待遇领取资格认证新模式。今年来，安庆市人社局联合公安、民政、交通、卫健等12家市直单位建立了安庆市社会保险基金管理风险防控数据共享比对工作机制。该机制依托安庆市数据资源局城市大脑为共享交换平台，实现跨部门、跨业务的市级相关数据实时比对、筛查、应用，不仅有效提高了安庆市养老保险待遇领取资格认证工作效率，还能及时杜绝违规领取、死亡冒领和重复领取社会保险待遇等问题，为实现退休人员无感认证、静默认证提供了有力数据支撑。
该机制试运行以来，安庆市机关社保中心作为首个应用单位。截至目前，安庆市市县两级经办机构共进行数据信息比对3.1万条，获取全市各部门共享比对数据1.9万条，通过对相关数据认真分析整理后成功接入业务系统1.4万余条，有效数据无感认证率达到45%，1.4万名退休人员实现了静默认证。
据悉，在此基础上，安庆市机关社保中心将就共享数据项目，以及共享数据汇集时间和频次，共享数据使用方法，安全传输路径等进行进一步优化规范，不断完善数据共享比对工作方法，提升数据共享比对效果，让共享数据惠及广大参保职工，为参保职工提供更加优质高效便捷的社保服务。
来源：安庆学习平台 作者：徐侃 张隽
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