近年来，江苏坚持从老干部工作部门实际出发，积极深化开放融合的理念，拓展资源力量整合渠道，不断优化老年（老干部）大学软硬件设备，努力使老年教育走上高质量发展的轨道。

为适应新时代老干部工作新形势和老干部学习活动新需求，2022年，江苏省委老干部工作领导小组研究出台《关于进一步加强老干部学习活动阵地工作的意见》（以下简称《意见》），明确老干部学习活动阵地工作的功能定位、指导思想和工作目标，从强化思想政治引领、优化活动学习供给、注重发挥老干部优势作用、大力推进软硬件建设和加强组织保障等五个方面提出了系统、规范、操作性较强的指导性意见。

《意见》明确提出学习活动阵地建筑面积标准。各级老干部工作部门对照创建内容及标准，以评促建、评建结合，有力推动全省学习活动阵地建设实现了新的发展。全省各级老年（老干部）大学等学习活动阵地新增建筑面积21万平方米，为更好满足老同志日常学习活动提供了有力支撑。

与此同时，为积极解决基层老年（老干部）大学场地紧缺问题，加强省市区三级共建、协调联动，江苏省委老干部局示范带头与江苏省南京市、建邺区委老干部局共建老年（老干部）大学，为老同志参加学习活动提供便利。各地纷纷打破“单位”“辖区”传统观念，按照“多方共用”“一室多用”“各尽其用”的思路，着力打造融合共享式老年教育场地，着力打造区域化老年教育“共享圈”。江苏省无锡市优化场地建设，因地制宜对老年教育场地进行提档升级，横向联合市党建中心、图书馆、博物院、文化馆等场所，纵向指导统筹利用街道、社区等党群服务中心和文化活动场所，融合推进老年教育场地建设；江苏省宿迁市宿豫区充分利用现有的离退休干部政治生活馆、党员学习室、“离退休干部党员之家”、协会活动室等场所，统筹打造综合老年教育场地。

紧跟老年教育的时代步伐，瞄准高质量发展目标，江苏整合老年（老干部）大学与老干部活动中心、老干部党校教学优势，积极开发适合老年人学习的课程教材及其他学习资源，形成内容丰富、形式多样、结构合理、能够满足网络与实体教学需要的老年教育课程体系。其间，指导江苏省各级老年大学开办智能手机和电脑运用课程，编印赠送《老年人智能手机实用教程》3.5万本，开设智能手机应用培训班，举办“老年健康”系列讲座，帮助老同志并带动更多社会老年人迈过“数字鸿沟”。

        作者：苏宣

（责任编辑：王中一）